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| 敬业、创新 |
当今社会是市场经济，你拿多少薪水，就要有多少能力与之相适应。但能力不是说学历高就能力强。学历只代表一个人现有的文化程度，要想继续工作下去，就必须为知识仓库充电，并将知识仓库转为智慧工厂，充分地发挥其才能。所以文凭并不是很重要，就像许多学历并不高的人也能胜任企业的高层管理。
有了能力和智慧就能把工作做好吗？别忘了还有至关重要的一点――敬业。试想一个人如果不敬业，就表示他对这份工作不够热情，就不能全心全意地投入。这是一个真实的故事：张亚有，男，四十五岁，湖南怀化人，小学没毕业，只会写自己的名字及记录简单的帐目，在一家公司担任清洁工的职位，他每天重复单调的工作，从不厌倦，并且把每次卖废品的钱都一五一十地记录在帐上，及时地交给公司。就这样风雨无阻地在这个职位上尽心尽力地工作了十年。后来老板让他处理一大批废铜烂铁，共卖了25862.50元，他如实地向老板汇报结果，并全部交给公司财务。后来老板极为感动，甚至让自己的女儿称张亚有为叔叔。老板不只一次地在朋友面前自豪地夸赞老张――这是跟了我十年的优秀员工。
其实每份工作不管职位高低，只要我们细心去观察，用心去做，从小事做起，兢兢业业，通过实践与学习相结合，不断地创新，就一定会被当今社会所认可，所以敬业精神和创新才是事业发展和个人进步的关键。
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| 作者：草原 |
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